Contrôle des extincteurs en entreprise : quelles sont vos obligations ?

Un extincteur qui ne fonctionne pas le jour d’un départ de feu met des vies en danger et expose l’entreprise à de lourdes sanctions. Pour éviter ce scénario, le Code du travail impose un contrôle des extincteurs régulier : inspection visuelle mensuelle, entretien annuel par un technicien certifié et révision approfondie tous les 5 ou 10 ans selon le modèle. Cette vérification documentée conditionne aussi la prise en charge de votre assurance incendie. Découvrons ensemble les obligations à respecter et les bonnes pratiques pour garder vos extincteurs opérationnels en permanence.

Pourquoi faire contrôler les extincteurs régulièrement ?

Un extincteur mal entretenu peut refuser de fonctionner au moment critique. Le contrôle régulier des extincteurs respectant la réglementation garantit :

• Fiabilité immédiate : la pression, la goupille et le manomètre sont vérifiés ; la poudre ou la mousse reste active. Vous êtes sûr qu’en cas de feu, l’appareil se déclenchera correctement.
• Conformité légale : le Code du travail (article R 4227-29) impose un extincteur adapté à chaque type de risque et maintenu en état de marche. Un contrôle annuel par un technicien certifié répond à cette exigence.
• Couverture d’assurance incendie d’entreprise : après un sinistre, l’assureur peut réduire ou refuser l’indemnité si le contrôle des extincteurs n’était pas à jour. Un carnet de maintenance tamponné prouve la conformité.
• Responsabilité pénale du dirigeant : en cas d’accident, le chef d’entreprise doit démontrer qu’il a pris toutes les mesures pour protéger ses salariés. Des extincteurs contrôlés constituent une preuve concrète.
• Réduction du faux sentiment de sécurité : un appareil accroché au mur ne sert à rien s’il est hors-service. Le passage du technicien détecte les défauts invisibles : corrosion, perte de pression, détérioration du flexible.

💡 Faire vérifier vos extincteurs, c’est garantir leur bon fonctionnement en cas d’urgence, se conformer à la réglementation, préserver vos droits en cas de sinistre et protéger votre responsabilité en tant que dirigeant. Tout cela en échange de quelques minutes de contrôle par an.

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Quelle est la fréquence obligatoire de contrôle des extincteurs ?

La réglementation impose un calendrier précis pour garantir qu’un extincteur reste fiable du premier coup :

• Vérification visuelle mensuelle : un salarié désigné s’assure que l’appareil est présent, accessible, scellé et que le manomètre reste dans la zone verte.
• Entretien annuel par un technicien certifié : tous les 12 mois, un professionnel démonte l’extincteur, contrôle la pression, pèse la charge, nettoie le flexible et appose une étiquette datée.
• Révision approfondie tous les 5 ou 10 ans
  • Extincteur CO₂ : 5 ans avec l’épreuve hydraulique obligatoire.
  • Extincteur poudre, eau ou mousse : 10 ans avec vidange, inspection de la cuve, remplissage et nouvelle presse.
• Remplacement à 20 ans : passé 20 ans, l’appareil doit être remplacé : la cuve et les pièces internes ont atteint leur limite de sécurité.

💡 En respectant ce planning, vous garantissez que votre extincteur reste fonctionnel, conforme aux exigences du Code du travail et valide aux yeux de votre assureur. Pour rappel, ce contrôle s’inscrit dans une démarche plus large de prévention incendie en entreprise, au même titre que l’affichage des consignes de sécurité.

Qui peut effectuer la vérification des extincteurs ?

La réglementation fait la différence entre une simple inspection de routine et un entretien technique complet. Les responsabilités changent selon le type de contrôle des extincteurs en entreprise :

• Contrôle mensuel visuel : cette inspection rapide peut être faite par un salarié désigné. Il vérifie que l’extincteur est à sa place, accessible, intact et que l’aiguille du manomètre reste dans la zone verte. Une courte formation interne suffit.
• Entretien annuel obligatoire : il doit être réalisé par un technicien certifié. Deux options :
  1. Prestataire externe titulaire d’une certification APSAD (type P2) ou équivalent.
  2. Service maintenance interne disposant du même certificat et d’un matériel de contrôle étalonné. Sans cette qualification, le contrôle n’est pas reconnu par l’assureur ni par l’inspection du travail.
• Révisions de 5 / 10 ans et épreuves sous pression : seules des entreprises agréées ou des centres spécialisés équipés de bancs d’essai peuvent réaliser l’épreuve hydraulique (CO₂ à 5 ans) ou la vidange complète (poudre, eau, mousse à 10 ans).

💡 Après chaque passage, le technicien appose une étiquette datée sur l’appareil et inscrit le rapport dans le registre de sécurité. C’est la preuve officielle que le contrôle périodique des extincteurs est conforme aux normes incendie.

Comment documenter les contrôles d'extincteurs ?

Documenter chaque vérification est aussi essentiel que le contrôle lui-même : sans preuve écrite, l’opération est considérée comme inexistante par l’inspection du travail ou l’assureur.

• Étiquette de maintenance : apposée directement sur l’extincteur, elle précise la nature de l’intervention (visuelle, annuelle, révision), la date, et l’identification du prestataire (signature ou code). Elle constitue la preuve visible du dernier contrôle.
• Registre de sécurité : mentionnez-y l’emplacement exact de l’extincteur, la date de vérification, le nom du technicien, les anomalies détectées, les actions correctives effectuées et la prochaine échéance. Ce document doit être conservé sur site et présenté sur demande des autorités.
• Rapport détaillé du prestataire : fourni en version papier ou PDF, il recense chaque extincteur avec son numéro d’identification, son état, et les opérations menées (vérification de la pression, pesée, remplacement de pièces). À archiver pendant au moins cinq ans.
• Suivi numérique : un tableau partagé ou une application avec QR Code permet de centraliser les données, d’automatiser les rappels et de suivre les échéances, en particulier pour les entreprises multi-sites ou avec un parc d’extincteurs conséquent.

En combinant étiquette de maintenance, registre papier et suivi numérique, vous disposez de toutes les preuves nécessaires pour démontrer votre conformité en un instant, un gain de temps précieux lors des contrôles, audits ou renouvellements d’assurance.

👉 Chez Orus, notre assurance multirisque professionnelle inclut la couverture incendie. Une question ? Nos conseillers sont là pour vous accompagner.

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